В рамках курса повышения квалификации «Корпоративная культура как инструмент повышения эффективности работы центра занятости населения» Роман рассказал, как организационная культура влияет на организационную эффективность. Вместе с участниками семинара эксперт обсудил, как управлять корпоративной культурой, какие существуют подходы к измерению её влияния и насколько она соответствует принятой стратегии.
«Мне как тренеру важно дать слушателям семинара представление о взаимосвязи культуры организации и стратегии не отвлеченно, а применительно к их деятельности, — прокомментировал Роман Казанцев. — Рассказать, как отдельно взятый руководитель может управлять культурой в своей организации в условиях строгого подчинения вышестоящим структурам и множества процедур и регламентов».
ГАУ НСО «Центр развития профессиональной карьеры» открыт в марте 2009 года с целью создания условий для эффективного карьерного роста молодёжи г. Новосибирска и НСО.